「40代からのIT転職って、もう遅いのかな？」そんな不安を抱えている方は少なくないでしょう。
転職市場では一般的に「若い方が有利」と言われます。特にIT業界は20代・30代のエンジニアが活躍しているイメージが強く、「40代で未経験から転職できるのか？」と心配になるのも無理はありません。
「今さらプログラミングを学んでも遅いのでは？」
「40代というだけで書類選考で落とされるのでは？」
「たとえ採用されても、若い人についていけるのか不安…」
こんな思いを抱えている方も多いのではないでしょうか。
しかし、現実を見てみると、IT業界は慢性的な人材不足に陥っており、40代でも十分にチャンスがあります。特に、IT企業はスキルを重視する傾向が強いため、未経験であっても適切なスキルを身につければ転職の可能性は大いに広がります。
とはいえ、「どの職種なら採用されやすいのか？」「どのスキルを習得すれば転職しやすいのか？」といった戦略なしに飛び込んでも、成功の可能性は低くなってしまいます。現実的な話をすると、40代からのIT転職は20代や30代よりも難易度が高いのは事実です。だからこそ、事前の準備と正しいアプローチが重要になります。
本記事では、40代のIT転職のリアルな現状を整理し、未経験でも採用されやすい職種、学ぶべきスキル、そして具体的な転職戦略について詳しく解説していきます。「40代からのIT転職は無理」と諦める前に、ぜひ最後まで読んでみてください！
- 40代のIT転職は可能？現実を知ろう
- 40代のIT転職で成功するためのポイント
- 40代のIT転職の現実と成功事例
- 40代のIT転職で活用すべき転職エージェント・サービス
- まとめ – 40代でもIT転職は十分に可能！
40代のIT転職は可能？現実を知ろう
「40代でIT業界に転職できるのか？」と不安を抱える方は多いでしょう。 結論から言えば、40代でもIT転職は可能です。ただし、20代・30代と同じ戦略では厳しく、適切な準備が不可欠です。
IT業界は人材不足。40代にもチャンスあり
現在、IT業界は深刻な人材不足に直面しています。経済産業省の「IT人材需給に関する調査」（2020年）によると、 2030年には最大79万人のIT人材が不足する と予測されています。このため、経験者だけでなく 未経験者や異業種からの転職者も積極的に採用する企業が増えている のです。
特に、 ITサポート・ヘルプデスク、QAエンジニア（品質保証）、インフラ運用などの職種は、人材不足の影響で40代でも採用されるケースが多い です。
40代転職の厳しい現実も理解しておくべき
一方で、 40代のIT転職が簡単ではない ことも事実です。
-
大手企業の未経験採用はハードルが高い
- 大手IT企業は 新卒や20代の若手エンジニアを育成する方針が強く、40代未経験者の採用は少なめ。
- ただし、 中小企業やベンチャー企業では40代の転職者を歓迎するケースもある。
-
年収ダウンのリスクがある
- 未経験の場合、 初年度の年収は300万〜400万円程度になることが多い。
- ただし、 2〜3年経験を積めば年収500万円以上も目指せる。
-
新しい知識を学ぶ姿勢が求められる
- IT業界は技術革新が速いため、 継続的な学習が必須。
- 40代からの転職では、 「学び続ける姿勢」が採用のカギ となる。
40代ならではの強みを活かせば有利に
40代だからこそ活かせるスキルや経験もあります。
- マネジメント経験 → ITプロジェクト管理、PMO（プロジェクトマネジメントオフィス）で活かせる
- 業務知識（業界経験） → 自動車業界や製造業出身なら、 製造業向けシステムの導入支援 などで活躍できる
- コミュニケーション能力 → ITコンサルタント、プリセールス（営業技術職）などで評価される
結論: 40代のIT転職は「戦略次第で可能」
40代のIT転職は難しくはあるが、不可能ではない。
特に、 自分の強みを活かせる職種を選び、適切なスキルを身につければ、採用の可能性は十分にある。
40代でもIT転職が可能な理由
「40代からIT業界への転職は無理では？」と思われがちですが、 現実には40代でも十分にチャンスがあります。 実際に40代でIT転職を成功させた人も多く、年齢が障壁にならないケースも増えています。その理由を詳しく解説します。
① IT業界の深刻な人材不足がチャンスを生む
IT業界は 慢性的な人材不足 に陥っています。経済産業省の調査では、 2030年までにIT人材が最大79万人不足する と試算されています。このため、企業は「若手」や「経験者」だけを採用する余裕がなくなり、 スキルを持つ40代の採用にも積極的になっている のが現状です。
特に、以下の分野では深刻な人手不足が続いており、 40代未経験者でも採用される可能性が高い です。
| 分野 | 人材不足の理由 | 40代転職の可能性 |
|---|---|---|
| クラウドエンジニア | AWS・Azureなどの導入が急増 | スキルを習得すれば未経験でも可 |
| ITサポート・ヘルプデスク | 企業のDX化でサポート需要増 | コミュニケーション能力が活かせる |
| データアナリスト | AI・データ活用の需要増 | Excel・SQLの学習で参入可能 |
| セキュリティエンジニア | サイバー攻撃の増加 | IT基礎知識があれば転職しやすい |
「IT＝プログラマー」だけではありません。 40代からでも転職可能な職種が増えている ため、学ぶべきスキルを明確にすれば、年齢に関係なくIT業界への道は開けます。
② 40代ならではの経験・スキルが強みになる
未経験であっても、 これまでの仕事で培ったスキルが活かせる職種を選べば、40代でも採用の可能性が高くなります。
例えば、次のような経験がある人は、それを活かせるIT職種への転職が有利です。
| これまでの経験 | 活かせるIT職種 | 理由 |
|---|---|---|
| 営業経験 | ITコンサルタント、プリセールス | 顧客対応・課題解決スキルが活かせる |
| マネジメント経験 | プロジェクトマネージャー（PM）、スクラムマスター | チーム運営・進行管理スキルが活きる |
| 事務職 | ITサポート、RPAエンジニア | 事務処理の知識を業務自動化に活用できる |
| 製造・工場勤務 | IoTエンジニア、システム運用 | 現場知識＋ITスキルの組み合わせが強みになる |
このように、 これまでのキャリアを活かした転職を狙えば、40代でも未経験からIT業界に挑戦できるのです。
③ リスキリング（学び直し）の支援が充実している
政府や企業が推進する 「リスキリング（学び直し）」支援 の拡充により、 40代でもITスキルを習得しやすい環境 が整っています。
例えば、以下のような学習支援が利用可能です。
政府・公的機関の支援制度
- 厚生労働省「教育訓練給付制度」 → 対象のスクールで学ぶと 学費の最大70%が補助 される
- デジタル人材育成プログラム → 国や自治体が無料でITスキルを学べる講座を提供
40代向けのプログラミングスクール・転職支援サービス
| サービス名 | 特徴 | 40代向けのポイント |
|---|---|---|
| テックキャンプ | 未経験者向けITスクール | 教育訓練給付制度の対象、転職保証あり |
| GEEK JOB | 無料の転職支援スクール | 40代でも学べるプランあり |
| 侍エンジニア | オンライン学習＋転職サポート | 個別指導で40代の学び直しにも対応 |
これらの制度やスクールを活用すれば、 40代でも短期間でITスキルを習得し、転職を成功させることが可能です。
まとめ：40代のIT転職は「不可能」ではない！
IT業界の人材不足、40代ならではの強み、リスキリングの充実といった 「3つの追い風」 により、40代でもIT転職は十分に可能です。
ただし、 適切な職種を選び、計画的にスキルを身につけることが重要。 いきなりプログラマーを目指すのではなく、これまでのキャリアを活かせる職種を選び、学ぶべきスキルを明確にすることが成功への近道です。
40代のIT転職が厳しいと言われる理由
40代からのIT転職は決して不可能ではありません。しかし、 20代・30代と比べると厳しい現実がある ことも事実です。なぜ40代のIT転職は難しいと言われるのか？その理由と、成功するための具体的な対策を徹底解説します。
① 未経験の場合、競争が激しい
「IT業界は人手不足だから、40代でも歓迎されるのでは？」と思うかもしれません。しかし、 未経験者の転職市場では20代・30代と競争することになる ため、40代の方が不利になりやすいのが現実です。
企業側の視点に立つと、同じ未経験者なら 「若くて育成しやすい20代・30代を採用したい」 と考えるのは当然です。40代は以下の点で不利になりがちです。
- 新しい技術を学ぶ柔軟性が若手より低いと思われる
- 給与が高くなる傾向があり、コスト面で若手より不利
- 社内のカルチャーに馴染みにくいと判断されることがある
【対策】未経験でも企業にアピールできる「武器」を持つ
未経験者の競争を勝ち抜くには、 他の応募者と差別化できるスキルや経験を示すことが重要 です。
- IT資格を取得し、基礎知識を証明する（基本情報技術者、AWS認定、CCNA など）
- 過去の職歴を活かせる職種を選ぶ（営業→ITコンサル、事務→RPAエンジニアなど）
- 若手が集まる大手企業ではなく、中小企業・ベンチャーを狙う（採用の可能性が高い）
② 企業が40代に即戦力を求めるため、育成枠で採用されにくい
IT業界の中途採用は 「即戦力重視」 の傾向が強く、特に40代以上の転職者には 「今すぐ会社に貢献できるか？」 が厳しく問われます。
企業が40代の転職者に対して不安を抱くポイントは以下のような点です。
- 「未経験だと、教育コストがかかるのでは？」
- 「プログラミングや最新技術についていけるのか？」
- 「マネジメント経験がないと、若手と同じポジションでは活躍が難しいのでは？」
40代の転職では 「将来的なポテンシャル」よりも、「今すぐに活躍できるか」 が重視されるため、完全な未経験だと不利になりやすいのです。
【対策】実務に近い経験を積み、「即戦力アピール」をする
- プログラミングスクールで「ポートフォリオ（作品）」を作る（学習だけでなく、具体的な成果物を用意）
- 副業でクラウドワークスやランサーズの案件をこなす（実務経験としてアピール可能）
- プロジェクト管理や業務改善の経験があるなら、それを活かせるIT職種を狙う（プロジェクトマネージャー、RPAエンジニアなど）
③ 年収ダウンのリスクがある
40代でのIT転職では、 未経験からの挑戦になると年収が下がる可能性が高い です。
例えば、IT業界の職種ごとの年収の目安は以下の通りです。
| 職種 | 20代の平均年収 | 40代の平均年収 | 未経験転職後の想定年収 |
|---|---|---|---|
| システムエンジニア | 400万円 | 700万円 | 300〜450万円 |
| ITサポート | 350万円 | 550万円 | 300〜400万円 |
| クラウドエンジニア | 450万円 | 800万円 | 400〜500万円 |
| ITコンサルタント | 500万円 | 900万円 | 500万円〜 |
40代でIT業界に未経験転職すると、 20代のエントリーレベルからスタートするケースが多く、年収が下がる可能性がある のです。
【対策】年収を大幅に下げずに転職する方法
- 過去の経験を活かせるIT職種を選ぶ（営業→ITコンサル、経理→データアナリストなど）
- 転職後のスキルアップを見据え、高収入を狙いやすい分野を選ぶ（クラウド・AI・セキュリティ分野など）
- 副業で収入を補いながら、IT転職を進める（リモートワーク案件やオンライン講師など）
④ 体力・メンタル面での不安がある
IT業界は 納期の厳しいプロジェクトが多く、長時間労働になりやすい という特徴があります。
40代の転職者は、以下のような不安を抱えることが多いです。
- 「若い人と一緒に長時間働くのは厳しいのでは？」
- 「新しい技術を学び続けるのが大変そう…」
- 「家族がいる中で、転職して環境が変わるのが不安」
【対策】ワークライフバランスを重視したIT職種を選ぶ
- 労働時間が安定している「社内SE」「ITサポート」などの職種を選ぶ
- フルリモートや柔軟な働き方ができる企業を探す（リモートワーク可の求人を中心に探す）
- 副業やフリーランスを視野に入れ、無理なくキャリアチェンジを進める
まとめ：40代のIT転職は難しいが、正しい戦略で乗り越えられる！
40代のIT転職は、 「未経験だと競争が激しい」「即戦力を求められる」「年収が下がるリスクがある」「体力・メンタル面の不安がある」 という厳しい現実があります。
しかし、 これらの課題を理解し、適切な職種選び・スキル習得・副業活用などの戦略を立てれば、40代でも十分にIT業界で活躍することは可能です。
40代のIT転職で成功するためのポイント
40代からでも転職しやすいIT職種とは？
「40代未経験でも、IT業界に転職できる職種はあるのか？」という疑問を持つ方は多いでしょう。結論として、 「適切な職種選び」と「戦略的なスキル習得」をすれば、40代でも転職のチャンスは十分にあります。
ここでは、 40代でも未経験から転職しやすいIT職種を詳しく解説し、それぞれの必要スキルや年収の目安、転職成功のポイントを紹介 します。
① ITサポート・ヘルプデスク（未経験歓迎の求人が多い）
企業のITシステム管理や、社員のPCトラブル対応などを行う職種。
40代におすすめの理由
✅ 未経験者歓迎の求人が多く、学習コストが低い
✅ 営業や接客業などのコミュニケーションスキルが活かせる
✅ 長時間労働が少なく、ワークライフバランスがとりやすい
仕事内容
- 社員のPC・ネットワークトラブルの対応
- 社内システム（メール、クラウドツールなど）の設定
- パスワード管理やセキュリティ対応
必要なスキル
- Windows/Macの基本操作
- ネットワーク・セキュリティの基礎知識（CCNA、CompTIAなどの資格が有利）
- 社内ツール（Google Workspace、Microsoft 365など）の使用経験
平均年収
300万円～500万円
転職成功のポイント
💡 IT系の資格を取得し、基礎知識をアピール
💡 業務経験を活かし「社内調整能力」「対応力」を強調する
💡 外資系企業なら英語スキルを活かして年収アップも可能
② QAエンジニア（品質保証エンジニア）
ソフトウェアやアプリの動作テストを行い、不具合（バグ）を発見・報告する仕事。
40代におすすめの理由
✅ マニュアルに沿って作業できるため、未経験者でも始めやすい
✅ 分析力や細かいチェックが得意な人に向いている
✅ 開発職よりも残業が少ない傾向がある
仕事内容
- ソフトウェア・アプリのテスト（動作確認、バグ発見）
- テストケース（検証項目）の作成
- テスト結果のレポート作成
必要なスキル
- 論理的思考力・分析力
- テスト技法の理解（ISTQB、JSTQBなどの資格が有利）
- Excelやスプレッドシートを使ったデータ管理
平均年収
350万円～600万円
転職成功のポイント
💡 「テストエンジニア向け資格（ISTQB）」を取得する
💡 業務経験を活かし、問題解決能力をアピールする
💡 テスト自動化（Seleniumなど）のスキルを学ぶと市場価値アップ
③ RPAエンジニア（業務自動化エンジニア）
企業のルーチンワークを「RPAツール」を使って自動化する仕事。
40代におすすめの理由
✅ 事務・総務・経理の経験が活かせる
✅ プログラミング未経験でも、ツール操作で業務を自動化できる
✅ 企業のDX推進により、需要が急増している
仕事内容
- 業務の流れを分析し、RPAを導入
- RPAツール（UiPath、Power Automateなど）を使った業務自動化
- 企業の業務改善提案
必要なスキル
- RPAツールの操作スキル（UiPath、Automation Anywhere など）
- Excelマクロ・VBAの知識（あると有利）
- 業務フローの分析・改善スキル
平均年収
400万円～700万円
転職成功のポイント
💡 無料のRPAツールを使い、ポートフォリオを作成する
💡 業務改善の経験をアピールする（ExcelマクロやVBAの活用経験など）
💡 「Power Automate」などのノーコードツールも習得すると転職が有利
④ ITコンサルタント・プリセールス
企業のIT活用をサポートし、最適なシステム導入を提案する仕事。
40代におすすめの理由
✅ 営業・マネジメント経験がそのまま活かせる
✅ プログラミングスキルがなくても、ITの知識があれば転職可能
✅ 高年収を狙いやすく、キャリアアップしやすい
仕事内容
- クライアントの課題ヒアリング・IT導入の提案
- 企業向けのDX推進コンサルティング
- プロジェクトマネジメント
必要なスキル
- ITシステム・クラウドの基礎知識（AWS、Azure など）
- コミュニケーション力・プレゼンテーション力
- データ分析・DX戦略の知識（あると有利）
平均年収
500万円～1000万円
転職成功のポイント
💡 業界知識を活かし、ITとの橋渡し役としての強みをアピールする
💡 クラウドやデータ分析の知識を習得し、専門性を高める
💡 転職エージェントを活用し、高収入の案件を狙う
まとめ：40代でも転職しやすいIT職種はある！
| 職種 | 転職しやすさ | 必要なスキル | 年収の目安 |
|---|---|---|---|
| ITサポート | ★★★★☆ | 基本的なPC・ネットワーク知識 | 300万～500万円 |
| QAエンジニア | ★★★★☆ | テスト技術・論理的思考力 | 350万～600万円 |
| RPAエンジニア | ★★★★☆ | RPAツール・業務改善スキル | 400万～700万円 |
| ITコンサルタント | ★★★☆☆ | 営業力・IT知識 | 500万～1000万円 |
「40代未経験＝IT転職は無理」と考えるのは早計です。
「今までのキャリアを活かせる職種」を選び、戦略的にスキルを習得すれば、転職の可能性は十分にあります！
40代のIT転職に必要なスキルと学習方法
40代からのIT転職は、 適切なスキルを習得し、戦略的に学習することが成功のカギ です。とはいえ、 「何から学べばいいのか？」 「どのスキルが本当に役立つのか？」と迷う方も多いでしょう。
本記事では、 40代未経験者がIT転職で求められる具体的なスキルと、最も効率的な学習方法を徹底解説 します。
① ITサポート・ヘルプデスクに必要なスキルと学習方法
この職種に求められるスキル
✔ Windows・Macの基本操作（PCのセットアップやトラブル対応）
✔ ネットワーク・セキュリティの基礎知識（LAN・Wi-Fi・VPNなどの基礎）
✔ Microsoft 365・Google Workspaceの操作スキル
おすすめの学習方法
📌 無料のオンライン教材で基礎を学ぶ（「ITパスポート試験」対策サイトを活用）
📌 自分のPC環境で実践的に操作を学ぶ（OSのインストール・設定変更の練習）
📌 模擬トラブル対応を試す（「Wi-Fiが繋がらない時の対処法」などを実践）
おすすめ教材・講座
📖 書籍：「キタミ式 ITパスポート」
🎥 Udemy講座：「初心者向け ネットワーク基礎講座」
💻 無料サイト：「ITパスポート試験ドットコム」
✅ ポイント：「現場でよくあるトラブル対応」を中心に学ぶと即戦力になれる！
② QAエンジニア（品質保証エンジニア）に必要なスキルと学習方法
この職種に求められるスキル
✔ ソフトウェアテストの知識（テストケースの作成・実行）
✔ 不具合報告・バグトラッキングツールの使用経験
✔ 自動テストツール（Selenium、Jestなど）の基礎知識
おすすめの学習方法
📌 テストエンジニア向け資格「ISTQB」の学習をする（公式サイトの無料教材を活用）
📌 オープンソースのソフトウェアを使って実際にテストを行う（GitHubのプロジェクトを活用）
📌 無料のバグトラッキングツール（JIRA、Redmine）を試してみる
おすすめ教材・講座
📖 書籍：「ソフトウェアテストの教科書」
🎥 Udemy講座：「Seleniumで学ぶ テスト自動化入門」
💻 無料サイト：「JSTQB公式サイト」
✅ ポイント：ソフトウェアのバグを発見する実践経験を積むことで、転職時にアピールできる！
③ RPAエンジニア（業務自動化エンジニア）に必要なスキルと学習方法
この職種に求められるスキル
✔ RPAツール（UiPath、Power Automate など）の操作スキル
✔ 業務フローの分析・業務改善のスキル
✔ Excelマクロ・VBAの知識（あると有利）
おすすめの学習方法
📌 無料のRPAツール（UiPath Community Edition）を使い、自動化を実践する
📌 Excelのマクロ・VBAを学び、データ処理の効率化を習得する
📌 業務のルーチンワークを自動化する「ミニプロジェクト」を作る（例：Excelのデータ集計を自動化）
おすすめ教材・講座
📖 書籍：「UiPath 実践入門」
🎥 Udemy講座：「Excelマクロ・VBA入門」
💻 無料サイト：「UiPath公式トレーニング」
✅ ポイント：RPAのスキルは「業務の効率化」に直結するため、事務職・総務職の経験者が特に活かせる！
④ ITコンサルタント・プリセールスに必要なスキルと学習方法
この職種に求められるスキル
✔ IT全般の基礎知識（クラウド・ネットワーク・セキュリティ）
✔ プレゼンテーション・提案力
✔ データ分析・DX戦略の理解
おすすめの学習方法
📌 クラウド（AWS、Azure）を学び、最新のIT知識を習得する
📌 GoogleアナリティクスやBIツールを使ってデータ分析を実践する
📌 模擬プレゼンを行い、提案スキルを磨く
おすすめ教材・講座
📖 書籍：「DXの教科書」
🎥 Udemy講座：「AWS初心者向け クラウド入門」
💻 無料サイト：「Googleアナリティクス公式トレーニング」
✅ ポイント：「ビジネスの課題をITで解決する能力」が重視されるため、ITの基礎知識＋提案スキルの両方を磨く！
⑤ クラウドエンジニアに必要なスキルと学習方法
この職種に求められるスキル
✔ AWS、Azure、Google Cloudのクラウド技術
✔ Linux・Windows Serverの基礎知識
✔ ネットワーク設計・セキュリティの理解
おすすめの学習方法
📌 AWSの無料アカウントを作り、クラウド環境を実際に触る
📌 Linuxの基本操作を学び、サーバー管理の知識を習得する
📌 資格試験（AWS認定、CCNA）を目指して学習を進める
おすすめ教材・講座
📖 書籍：「AWS認定ソリューションアーキテクト試験対策」
🎥 Udemy講座：「Linux入門講座」
💻 無料サイト：「AWS公式無料トレーニング」
✅ ポイント：クラウド技術はITインフラの中心。資格＋実務経験を積めば高収入も狙える！
まとめ：40代のIT転職は、スキル習得がカギ！
| 職種 | 必要スキル | 学習方法 |
|---|---|---|
| ITサポート | OS・ネットワーク基礎 | ITパスポート・Udemy講座 |
| QAエンジニア | ソフトウェアテスト | ISTQB学習・テストツール実践 |
| RPAエンジニア | RPAツール・業務改善 | UiPath学習・Excelマクロ |
| ITコンサルタント | IT基礎・プレゼン能力 | クラウド学習・BIツール実践 |
| クラウドエンジニア | AWS・Linux | AWS無料アカウント・資格学習 |
40代のIT転職の現実と成功事例
40代からのIT転職は、「無理」ではなく 「準備次第で成功できる」 というのが現実です。しかし、 20代・30代と同じ方法では厳しい戦いになる のも事実。
そこで本記事では、 40代のIT転職市場のリアルな現状と、実際に成功した事例を詳しく解説し、どのような戦略が転職成功につながるのかを徹底分析 します。
① 40代のIT転職市場のリアルな現状
40代のIT転職における厳しいポイント
🔴 未経験の場合、若手と競争になり不利になりがち
🔴 企業は「即戦力」を求めるため、学習だけでは不十分
🔴 未経験職種に転職すると、年収が下がるリスクが高い
40代でもチャンスがある理由
🟢 IT業界全体で深刻な人材不足（特にクラウド・セキュリティ分野）
🟢 過去の職務経験を活かせるIT職種が多数存在
🟢 リスキリング（学び直し）支援が充実しており、スキル習得がしやすい
40代のIT転職で「成功しやすい」人の特徴
✅ ITスキル＋過去の職歴を組み合わせて転職先を選んでいる
✅ 転職活動の前に「実務レベルのスキル」を身につけている
✅ 転職エージェントやキャリアコーチを活用し、適切な求人に応募している
② 40代のIT転職成功事例（具体例付き）
【事例①】営業職 → ITコンサルタント（年収アップ成功）
📝 プロフィール
📌 転職者：45歳 / IT未経験 / 法人営業歴20年
📌 転職前：メーカーの営業職（年収550万円）
📌 転職後：ITコンサルタント（年収650万円）
🔑 転職成功のポイント
✔ 「営業×IT」というスキルの掛け合わせを狙った
✔ AWS認定資格を取得し、IT知識を証明
✔ 転職エージェント経由で「ITコンサル」職種にピンポイント応募
🎯 結果：年収アップ＋リモートワーク環境を獲得！
「技術職は無理でも、営業経験を活かせるIT職ならいけると気づきました。」
【事例②】事務職 → RPAエンジニア（業務効率化のスキルを活かして転職）
📝 プロフィール
📌 転職者：42歳 / IT未経験 / 事務職歴15年
📌 転職前：総務・経理（年収400万円）
📌 転職後：RPAエンジニア（年収500万円）
🔑 転職成功のポイント
✔ Excelマクロ・VBAのスキルを活かせる職種を選択
✔ 無料のRPAツール（UiPath）を独学し、社内で業務自動化を実践
✔ RPA導入を進めている企業の求人に絞って転職活動
🎯 結果：未経験からIT職へ転職成功＋年収100万円アップ！
「今までの事務経験がそのまま活かせるIT職種があると知り、安心しました。」
【事例③】工場勤務 → ITサポート職（異業種転職成功）
📝 プロフィール
📌 転職者：48歳 / IT未経験 / 製造業歴25年
📌 転職前：工場勤務（年収450万円）
📌 転職後：ITサポート職（年収400万円）
🔑 転職成功のポイント
✔ PCトラブル対応の経験を活かし、ITヘルプデスクを狙った
✔ ITパスポート試験を取得し、基礎知識を習得
✔ 中小企業のITサポート職に的を絞って応募
🎯 結果：年収はややダウンしたが、体力的に楽な職場環境を獲得！
「体力的にきつくなっていたので、IT職に転職して仕事が楽になりました。」
③ 40代のIT転職を成功させるためのポイント
1️⃣ 「未経験可」の求人ではなく「経験を活かせる職種」を狙う
✔ 営業 → ITコンサル、事務 → RPAエンジニア、製造 → IoTエンジニア など、 今までの経験が活かせる職種を選ぶと有利！
2️⃣ 「即戦力」をアピールするために、スキル＋実績を作る
✔ 資格取得（AWS、ITパスポート、RPAツール）で知識を証明
✔ 副業やポートフォリオ作成で「実務経験」に近い実績を作る
3️⃣ 転職後の年収ダウンを最小限に抑える工夫をする
✔ 転職エージェントを活用し、年収交渉を行う
✔ リモートワーク可の職場を探し、働きやすさを確保する
まとめ：40代のIT転職は「職種選びと準備次第」で成功できる！
| 成功パターン | 転職前 | 転職後 | ポイント |
|---|---|---|---|
| 営業職 → ITコンサル | メーカー営業（550万） | ITコンサル（650万） | 提案力＋AWS資格取得 |
| 事務職 → RPAエンジニア | 総務・経理（400万） | RPAエンジニア（500万） | Excelマクロ＋業務自動化スキル |
| 工場勤務 → ITサポート | 製造業（450万） | ヘルプデスク（400万） | ITパスポート取得＋PCトラブル対応経験 |
「40代未経験ではIT転職は厳しい」と言われることもありますが、 正しい職種選びと準備ができれば、成功は十分に可能です。
40代のIT転職で失敗しないための注意点
40代のIT転職は 「正しい戦略を取れば成功できる」 一方で、 誤ったアプローチをすると失敗しやすい のも事実です。
「書類選考で落ち続ける…」
「資格を取ったのに転職できない…」
「思っていたより年収が下がった…」
こうした失敗を防ぐために、 40代のIT転職でありがちな落とし穴と、その回避策を詳しく解説 します。
① 準備不足のまま転職活動を始めてしまう
❌ 失敗例
🔴 「未経験OK」の求人にとりあえず応募するが、書類選考すら通らない
🔴 スキルを身につけず転職活動を始め、面接で落とされ続ける
🔴 自己分析や企業研究をせず、応募先を選ぶ基準があいまいになる
✅ 回避策
✔ 「未経験歓迎」の求人でも、基本的なITスキルは必須と心得る
✔ まずはオンライン学習や資格取得で、基礎知識を習得する
✔ 40代向けの転職市場を調査し、「採用実績のある企業」をリストアップする
📌 転職活動の前に最低限やるべきこと
✅ IT基礎スキルの習得（ITパスポート、基本情報技術者、AWS認定資格など）
✅ ポートフォリオ作成（GitHubやブログで学習の成果を公開）
✅ 企業研究（40代の採用実績があるIT企業を調べる）
② 20代向けの転職方法をそのまま使ってしまう
❌ 失敗例
🔴 未経験エンジニア向けの「ポテンシャル採用」に応募するが、年齢で落とされる
🔴 「どのIT職種でもいいから採用されたい」と応募の方向性がブレる
🔴 20代と競争になる職種（Webエンジニア、ゲームプログラマーなど）を選んでしまう
✅ 回避策
✔ 40代が「経験を活かせるIT職種」に狙いを定める
✔ 職種ごとの求人動向をリサーチし、採用されやすい分野を選ぶ
✔ 「即戦力」として採用されやすいポジションを狙う
📌 40代の転職で狙うべきIT職種
✅ 営業経験を活かす → ITコンサルタント、プリセールス
✅ 事務・業務改善経験を活かす → RPAエンジニア、ITサポート
✅ マネジメント経験を活かす → プロジェクトマネージャー（PM）
③ 年収ダウンや労働環境の変化を見落とす
❌ 失敗例
🔴 「IT職に転職できればいい」と考え、給与や待遇をチェックしない
🔴 未経験で入社した結果、前職より大幅に年収が下がる
🔴 リモートワークを希望していたのに、出社必須の職場を選んでしまう
✅ 回避策
✔ 転職後の「現実」をリサーチし、適正年収や労働環境を事前に把握する
✔ 転職エージェントと相談し、年収交渉を行う
✔ 「給与」「働き方」「残業時間」など、譲れない条件を明確にする
📌 転職後のギャップを減らすチェックポイント
✅ 求人の「想定年収」と「実際の年収幅」を比較
✅ 企業の口コミ（OpenWork、転職会議）を調べ、実際の労働環境を確認
✅ 「年収が下がるなら、副業やスキルアップで補う」戦略も検討する
④ 資格取得だけで満足し、実務経験を積まない
❌ 失敗例
🔴 「ITパスポートを取ったのに転職できない…」
🔴 資格取得後、転職活動を始めたが「実務経験がない」と言われる
🔴 プログラミングスクールを卒業したのに、実績がなく評価されない
✅ 回避策
✔ 資格＋実務経験（副業・ポートフォリオ）を組み合わせる
✔ 転職支援付きのスクールを活用し、実務経験を作る
✔ 「未経験OK」の企業でも、最低限のプロジェクト経験を持って応募する
📌 40代が実務経験を積む方法
✅ クラウドワークス・ランサーズで副業案件を受ける
✅ GitHubにコードをアップし、開発経験を証明する
✅ ボランティアやインターンシップに参加し、実務経験を得る
⑤ 転職エージェントを使わず、自己流で転職活動を進める
❌ 失敗例
🔴 求人サイトで検索するだけで、応募先の企業選びが適当になる
🔴 40代向けの求人情報を知らずに、ミスマッチの企業に応募してしまう
🔴 面接対策をせず、40代の強みをうまくアピールできない
✅ 回避策
✔ 40代向けの転職エージェントを活用し、非公開求人をチェックする
✔ エージェントと相談し、「自分の市場価値」を客観的に把握する
✔ 模擬面接を実施し、40代ならではのアピールポイントを整理する
📌 40代IT転職に強いエージェント（例）
✅ レバテックキャリア（エンジニア向け）
✅ doda ITエンジニア（幅広いIT職種に対応）
✅ ワークポート（未経験向けIT転職支援あり）
まとめ：40代のIT転職で失敗しないための戦略
| 失敗パターン | 解決策 |
|---|---|
| 準備不足のまま応募 | スキル習得＋企業研究を徹底 |
| 20代向け求人に応募 | 40代向け職種を選択 |
| 年収や労働環境を考慮しない | 企業リサーチ＋転職後の条件を明確化 |
| 資格だけで満足する | 副業・ポートフォリオで実務経験を作る |
| 転職エージェントを活用しない | 40代向けエージェントで情報収集 |
40代のIT転職で成功するには、 「正しい職種選び」「転職後の現実を理解する」「実務経験を積む」 の3点が重要。
40代のIT転職で活用すべき転職エージェント・サービス
40代のIT転職を成功させるには、 「転職エージェント」「学習＋転職支援サービス」の活用が欠かせません。
- 「どの転職エージェントを使えばいい？」
- 「未経験向けの転職支援サービスはある？」
- 「無料で学べるスクールはある？」
本記事では、 40代がIT転職で確実に成功するための、おすすめのエージェント・学習サービスを厳選して紹介 します。
① 40代のIT転職に強い転職エージェント
1. レバテックキャリア（IT経験者向け・高収入案件多数）
💡 特徴：ITエンジニアやITコンサル向けの高収入案件が豊富
💡 おすすめの人：すでにIT業界での経験がある40代、またはスキルを習得済みの人
✅ メリット
✔ 年収600万円以上の高収入求人が多い
✔ キャリアアドバイザーがIT業界に詳しく、適切な職種を提案してくれる
✔ 企業との年収交渉をしてくれるため、給与アップが狙える
🚀 公式サイト：レバテックキャリア
2. doda ITエンジニア（幅広いIT職種の求人あり）
💡 特徴：エンジニア・ITコンサル・ヘルプデスクなど、幅広い職種を扱う大手転職エージェント
💡 おすすめの人：IT未経験者、キャリアチェンジを考えている40代
✅ メリット
✔ 「未経験歓迎」の求人も多数掲載
✔ 無料のキャリア相談が充実しており、転職活動の進め方がわかる
✔ 全国対応で、地方のIT転職にも強い
🚀 公式サイト：doda ITエンジニア
3. ワークポート（未経験向けIT転職支援あり）
💡 特徴：未経験者向けのIT転職サポートが充実
💡 おすすめの人：IT未経験の40代、学びながら転職したい人
✅ メリット
✔ 未経験歓迎のIT求人が多い
✔ 無料でプログラミングを学べる「みんスク」を提供
✔ ITエンジニアだけでなく、RPAエンジニアやITサポートの求人も多数
🚀 公式サイト：ワークポート
4. マイナビIT AGENT（40代向けの求人が豊富）
💡 特徴：40代向けの求人も多く、全国対応の大手エージェント
💡 おすすめの人：地方転職や、IT業界未経験の40代
✅ メリット
✔ 全国の求人を扱っており、地方転職にも対応
✔ 40代向けのキャリア相談が充実
✔ エンジニア以外のIT職種（ITコンサル、データアナリストなど）の求人も豊富
🚀 公式サイト：マイナビIT AGENT
② 40代向けの学習＋転職支援サービス
「スキルを身につけつつ、転職も支援してほしい！」という方は、 学習＋転職支援がセットになったサービス を活用すると成功率が上がります。
1. テックキャンプ（転職保証付きのプログラミングスクール）
💡 特徴：未経験者向けのプログラミングスクールで、転職保証あり
💡 おすすめの人：プログラミングを学びながらITエンジニアを目指したい40代
✅ メリット
✔ 短期間でプログラミングスキルを習得できる
✔ 転職保証付き（転職できなかった場合は全額返金）
✔ マンツーマンサポートで、未経験でも学びやすい
🚀 公式サイト：テックキャンプ
2. GEEK JOB（無料のプログラミング＋転職支援）
💡 特徴：未経験者向けに無料でプログラミング学習と転職支援を提供
💡 おすすめの人：お金をかけずにITスキルを身につけたい40代
✅ メリット
✔ 無料でプログラミング学習ができる
✔ 転職支援付きで、企業紹介までサポート
✔ 学習期間が短く、最短3ヶ月で転職可能
🚀 公式サイト：GEEK JOB
3. 侍エンジニア（マンツーマン指導で学べる）
💡 特徴：個別指導型のプログラミングスクールで、転職支援もあり
💡 おすすめの人：一人ひとりのペースでじっくり学びたい40代
✅ メリット
✔ 専属のエンジニア講師がつき、マンツーマンで学べる
✔ 転職支援付きで、学んだスキルを活かせる求人を紹介してもらえる
✔ 副業向けのプランもあり、転職以外のキャリアも選べる
🚀 公式サイト：侍エンジニア
③ 40代のIT転職でエージェントを活用するコツ
✅ 1. 複数のエージェントに登録し、求人の選択肢を増やす
✅ 2. 40代向けの求人を扱っているか、事前に確認する
✅ 3. 転職エージェントの無料相談を活用し、適切な職種を見極める
エージェント1社だけでは求人の選択肢が狭まるため、3〜4社に登録し、比較しながら進めるのがポイント。
まとめ：40代のIT転職を成功させるエージェント＆サービス一覧
| サービス名 | 特徴 | おすすめの人 |
|---|---|---|
| レバテックキャリア | IT経験者向け高年収求人 | エンジニア・ITコンサル希望者 |
| doda ITエンジニア | 幅広いIT職種の求人 | 未経験・経験者問わず利用可能 |
| ワークポート | 未経験向けIT転職支援あり | 学習＋転職を考えている人 |
| マイナビIT AGENT | 40代向けの求人も豊富 | 地方転職やキャリアチェンジ希望者 |
| テックキャンプ | 転職保証付きスクール | プログラミングを学びながら転職したい人 |
| GEEK JOB | 無料で学習＋転職支援 | コストをかけずにIT転職したい人 |
まとめ – 40代でもIT転職は十分に可能！
「40代からのIT転職は無理なのでは？」と不安に思う方は多いですが、 正しい戦略を取れば未経験からでも転職は可能です。
本記事で解説したように、 40代のIT転職は「職種選び」「スキル習得」「戦略的な転職活動」が成功の鍵。 これらを押さえれば、十分にチャンスがあります。
① 40代のIT転職が可能な理由
✅ IT業界は慢性的な人材不足で、40代でもチャンスがある
✅ 「経験＋スキル」を組み合わせれば、未経験でも転職可能
✅ リスキリング（学び直し）支援が充実している
🎯 ポイント：「40代だから遅い」のではなく、「40代ならではの経験を活かせる職種を選ぶ」ことが成功のカギ！
② 40代の転職に適したIT職種一覧
| 職種 | 40代向けのポイント | 平均年収 |
|---|---|---|
| ITサポート・ヘルプデスク | PCトラブル対応など、IT基礎スキルでOK | 300万～500万円 |
| QAエンジニア（品質保証） | ソフトウェアのバグチェック業務 | 350万～600万円 |
| RPAエンジニア | 事務・業務改善経験を活かせる | 400万～700万円 |
| ITコンサルタント | 営業・マネジメント経験が活かせる | 500万～1000万円 |
| クラウドエンジニア | AWS・Azureなどのクラウド技術が求められる | 500万～900万円 |
💡 ポイント：「IT業界＝プログラマー」ではなく、 40代のキャリアを活かせる職種を選ぶことが重要！
③ 40代のIT転職を成功させるための3ステップ
🟢 ステップ1：「スキル習得」
📌 転職する職種を決めたら、必要なスキルを学ぶ！
✔ ITサポート職 → ITパスポート / ネットワーク基礎
✔ QAエンジニア → ISTQB（ソフトウェアテスト資格）
✔ RPAエンジニア → UiPath / Power Automate
✔ ITコンサル → AWS認定 / DX推進スキル
✔ クラウドエンジニア → AWS / Azure / Linux
🎯 学習ツール
- Udemy（動画講座で効率的に学習）
- Progate / ドットインストール（プログラミング入門）
- AWS公式トレーニング（クラウドエンジニア向け）
🟢 ステップ2：「実務経験を積む」
📌 「未経験」ではなく「経験者」として応募するための準備をする！
✔ クラウドワークス・ランサーズ で副業案件に挑戦
✔ GitHub にコードを公開 し、ポートフォリオを作成
✔ ボランティアや無料インターンに参加 し、実績を作る
💡 企業は「即戦力」を求めるため、「経験あり」と言える実績を作ることが重要！
🟢 ステップ3：「転職活動を戦略的に進める」
📌 「応募するだけ」ではなく、正しいアプローチを取る！
✅ 転職エージェントを活用し、40代向けの求人を探す
✅ 「未経験OK」より「経験を活かせる求人」に応募する
✅ 履歴書・職務経歴書をブラッシュアップし、スキルをアピール
✅ 年収交渉を行い、転職後の生活水準を維持する
④ 40代のIT転職で活用すべきエージェント・サービス
| サービス名 | 特徴 | おすすめの人 |
|---|---|---|
| レバテックキャリア | 高収入のITエンジニア求人多数 | IT経験者・高年収を狙いたい人 |
| doda ITエンジニア | 幅広いIT職種の求人あり | IT未経験・転職初心者向け |
| ワークポート | 未経験向けIT転職支援あり | 学習＋転職を考えている人 |
| マイナビIT AGENT | 40代向けの求人も豊富 | 地方転職やキャリアチェンジ希望者 |
| テックキャンプ | 転職保証付きスクール | プログラミングを学びながら転職したい人 |
| GEEK JOB | 無料で学習＋転職支援 | コストをかけずにIT転職したい人 |
🎯 ポイント：「エージェントを複数利用することで、より多くの求人情報を得られる！」
⑤ 40代のIT転職で「行動」することが最も大切！
🚀 成功する人の共通点は、「考える」より「行動する」こと！
🔴 NG行動：「もう40代だから転職できないかも…」と悩んで時間を無駄にする
🟢 OK行動：「まず転職エージェントに登録して、無料相談を受けてみる！」
✅ 今日やるべきこと ✔ 1社でいいから転職エージェントに登録する
✔ 無料のIT学習サイトで勉強を始める
✔ 転職成功した40代の事例を読んで、モチベーションを上げる
⑥ まとめ：40代でもIT転職は十分に可能！
✅ IT業界は人材不足で、40代でもチャンスあり
✅ 過去の経験を活かせる職種を選ぶのがポイント
✅ スキル習得 → 実務経験 → 戦略的な転職活動の3ステップが成功の鍵
✅ 転職エージェントや学習サービスを活用すれば、成功確率UP！
💡 「40代だから転職できない」のではなく、「40代だからこそ活かせるスキルがある」。
💡 今すぐ一歩踏み出し、新しいキャリアへの挑戦を始めよう！
